One Day Workshop HRD Forum

January 31, 2014 by  

Artikel ini ada pada kategori Pengadaan - Penyedia Barang/Jasa - Supplier

*One Day Workshop HRD Forum | www.HRD-Forum.com
*
*Bentuk Pelaporan Terbaru*
*SPT PPh 21 tahun 2014 berdasarkan Per 14/PJ/2013*
——————————

*Investasi HANYA :*

*Early Bird Rp. 1.950.000,- / peserta*
*Normal Rp. 2.200.000,-/peserta*
*Invoice Rp. 2.300.000,-/peserta*

Gebrakan-gebrakan baru menuju sistem administrasi perpajakan Indonesia
yang lebih baik tampaknya menjadi program jangka panjang Direktorat
Jenderal Pajak (DJP) dewasa ini. Kalau dahulu penghitungan PPh pasal 21
untuk pegawai tetap hanya menulis jumlah global dan pajak terutang,
sekarang harus detail belum lagi kewajiban menggunakan e-spt bagi yang
melebihi 20 baik jumlah pemotongan, SSP atau PBK, Nomor Induk Kependudukan
atau nomor passport juga harus dicantumkan di bukti potongnya. Aturan ini
tertuang di PER-14/PJ/2013 tentang Bentuk, Isi, Tata Cara Pengisian dan
Penyampaian Surat Pemberitahuan Masa Pajak Penghasilan Pasal 21 dan/atau
Pasal 26 serta Bentuk Bukti Pemotongan Pajak Penghasilan Pasal 21 dan/atau
Pasal 26 yang mulai berlaku per 1 Januari 2014.

Kami menyelenggarakan workshop ini karena mengerti betul, pentingnya
pemahaman dan implementasi peraturan ini demi menghindarkan Wajib Pajak
dari kesalahan-kesalahan pelaporan kewajiban pajaknya. Topik inilah yang
kami angkat sebagai hot isu bulan ini, dengan studi kasus yang lengkap
supaya peserta benar benar memahami aturan baru tersebut.

*Outline Materi*

*1. Pemahaman PER-14/PJ/2013*

– Ada apa dengan PER-14/PJ/2013
– Perbedaan form SPT PPh 21 antara PER-14/PJ/2013 dan PER-32/PJ/2009
– Persiapan data yang diperlukan Wajib Pajak sesuai Form SPT PPh 21
terbaru
– Tax planning PPh 21

*2. Implementasi PER-14/PJ/2013 dalam e-SPT PPh 21 terbaru*

– Install e-SPT PPh 21 tahun 2014
– Aplikasi e-SPT PPh 21 tahun 2014
– Tata cara pengoperasian e-SPT PPh 21 tahun 2014
– Format data impor dan expor untuk pengisian e-SPT PPh 21 tahun 2014

*3. Kendala dalam pengoperasian e-SPT PPh 21 tahun 2014*

– Kesalahan-kesalahan dalam pengoperasian e-SPT PPh 21 tahun 2014

*WAKTU DAN TEMPAT KEGIATAN*

Hari / Tanggal : Kamis, 6 Februari 2014
Waktu : Pukul 09.00 s.d. Pukul 17.00
Tempat : Hotel Sofyan Betawi – Jakarta Pusat

*Fasilitas yang diberikan kepada peserta adalah :*

Seluruh peserta akan mendapatkan fasilitas :
1. Handout materi hard copy dan soft copy, Update form peraturan
terbaru dan aplikasi e-SPT PPh 21
2. 1x Makan Siang dan 2x Coffee Break
3. Sertifikat
4. Bonus buku “Konsultan Pajak = Pencuri pajak?” serta CD yang berisi
rumus penghitungan PPH pasal 21 secara gross up dan non gross up.

*Investasi HANYA :*
Early Bird Rp. 1.950.000,- / peserta (Jika LUNAS sebelum tgl 1 Februari
2014)
Normal Rp. 2.200.000,-/peserta
Invoice Rp. 2.300.000,-/peserta

*No Account :*
Bank Mandiri – KCP Bintaro Sektor 3
No.Rek. 164-00-00815375
a/n HRD Forum

*PROFILE PEMBICARA :*
M. Zeti Arina, MM,BKP
Beliau adalah CEO dan pendiri dari sebuah kantor konsultan pajak yang
berkantor di Surabaya, Jakarta dan Banyuwangi. Konsultan pajak terdaftar
bersertifkasi Brevet C dengan kewenangan memberikan konsultasi sampai
dengan perusahaan multinasional, bahkan boleh dibilang spesialisasinya
lebih banyak di perusahaan asing. Beliau juga pemegang ijin Konsultan
Kepabeanan dan pemegang ijin Kuasa Hukum Pengadilan Pajak untuk Sengketa
Perpajakan maupun Kepabeanan.
Gelar Magister Management diperoleh dari Universitas Airlangga, Kuliah S-3
nya tertunda karena saai ini harus segera menyelesaikan kuliah S-1 Hukum
untuk melengkapi pengetahuannya selain perpajakan, akuntansi, audit,
kepabeanan dan keuangan. Sebagai praktisi yang cukup padat jadwalnya masih
berusaha menyempatkan diri untuk mengajar di Universitas Airlangga, memberi
kuliah tamu di berbagai Universitas, mengajar Brevet maupun mengasuh rubrik
konsultasi di tabloid. Beliau juga aktif sebagai pembicara seminar di
berbagai forum.

——————————————————————————-
*Form Pendaftaran : **SPT PPh 21 tahun 2014 berdasarkan Per 14/PJ/2013*
Kota : Jakarta
Tanggal : 6 Februari 2014
Nama :
Perusahaan :
No. Telp :
No.HP :
PIN BB :
Email :
Transfer tgl :
Setelah diisi secara lengkap, silakan kirimkan ke email Event@HRD-Forum.com
—————————————————————————-
Putuskan hari ini dengan langsung mendaftar sekarang juga ! jangan sampai
kehabisan tempat !

Informasi lebih lanjut silakan hubungi kami segera.

*Terima Kasih & Salam HR,*

Angelina VG
08788-1000-100
08788-1-8888-99
0815 1049 0007
021-70692748

*Email :*
Event@HRD-Forum.com

*Website :*
www.HRD-Forum.com

*Our partner Network :*
http://www.CreaBA.com
http://www.HRwebSearch.com
http://www.Whitehouse-Institute.com
http://www.Informasi-Training.net
http://www.KlikHRD.com

*—–*
*Sudahkah Anda bergabung dalam Mailing-list HRD terbesar di Indonesia?*
*kirim email kosong ke : Diskusi-HRD-Subscribe@yahoogroups.com
*
——————————
*HOT NEWS :*
*Kunjungi website HRD Forum di www.HRD-Forum.com
*

* Daftarkan diri anda dan team sebagai Member *
*Mailing-List Diskusi-HRD@yahoogroups.com *
*Berdiri sejak 21 Maret 2004*
*gabung detik ini juga !*
* Training HRD – Jasa Konsultan HRD
– Diskusi HRD Indonesia
*
——————————

Dear,

*Berikut adalah Training HRD Forum yang diadakan secara reguler, khusus
untuk Praktisi HRD di seluruh Indonesia : *

1. http://hrd-forum.com/payroll-administration-system/
Training Payroll Administration System
2. http://hrd-forum.com/basic-human-resource-management/
Training Basic HR Management
3. http://hrd-forum.com/certified-salary-structure-specialist-csss/
Training Certified Salary Structure Specialist (CSSS)
4. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/training-needs-analysis-tna-workshop/
Training Needs Analysis (TNA)
5. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/expanded-disc-certification/
Training Expanded DiSC Certification
6.
http://hrd-forum.com/training-hrd-2/performance-appraisal-with-key-performance-indicators-kpi/
Training Performance Appraisal with KPI
7. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/basic-recruitment-selection/
Training Basic Recruitment & Selection
8. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/how-to-set-up-hr-system/
Training How To Set Up HR System
9. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/key-performance-indicators-kpi-2/
Training KPI & Goal Setting
10. http://hrd-forum.com/training-hrd-2/great-supervisor/
Training GREAT Supervisor
11.
http://hrd-forum.com/training-hrd-2/step-by-step-penyusunan-model-dan-standar-kompetensi-jabatan/
Training Step by Step Penyusunan Model Kompetensi dan Standar
Kompetensi Jabatan
12. http://hrd-forum.com/certified-recruitment-selection-professional-crsp/
Training Certified Recruitment & Selection Professional (CRSP)
13.
http://hrd-forum.com/training-hrd-2/junior-professional-in-human-resources-management-jphr-certified-hr-administrator-chra/
Training Junior Professional in Human Resources Management JPHR
Certified HR Administration CHRA
14. Dan Lain-lain untuk lebih lengkapnya silakan kunjungi www.HRD-Forum.com

Terima Kasih & Salam HR !

Angelina Van Gama
www.HRD-Forum.com
——————————

*Ikutilah HR Brotherhood -Super BootCamp, angkatan ke-6*
*8-9 Maret 2014, Bogor – Jawa Barat*
*Saatnya Praktisi HRD berkumpul memperkuat networking & Kompetensi*
*www.HRD-Forum.com *

==================================================================================
Memerlukan Narasumber/Instruktur Training (Bimbingan Teknis) atau Konsultasi Pengadaan Barang/Jasa untuk Pemerintah berdasarkan Perpres 54 tahun 2010 atau Swasta berbasis Supply Chain Management & Essential Procurement, Silahkan hubungi wwww.heldi.net via HP. 081111-64-600- email: heldi_y@yahoo.com
Bagi para Supplier Barang/Jasa, Penyedia product yang ingin mempromosikan produk atau barang/jasa nya di Pojok Penyedia/Supplier, silahkan kirimkan email mengenai produk barang/jasa nya. ==================================================================================
Share
Punya cerita tentang kota Bogor dan sekitarnya, atau mau promosi usaha anda di kota Bogor, silahkan kontennya ke: heldi_y@yahoo.com , jangan ragu segera dikirm content-nya, ditunggu ya postingannya segera...

Komentar Anda... Speak Your Mind

Tell us what you're thinking...
and oh, if you want a pic to show with your comment, go get a gravatar!